Agiles Mindset

„Jede äußere Veränderung von Strukturen und Prozessen muss notwendigerweise von einer inneren Transformation begleitet werden.“  (New Work needs Inner Work, Joana Breidenbach, Bettina Rollow)

  • Im Zuge von Transformationen, Innovationsdruck und der Notwendigkeit, schneller zu agieren werden in Organisationen agile Methoden und Arbeitsweisen vielversprechend eingeführt.
  • Doch die Umsetzung funktioniert oft nicht so wie gewünscht, weil schnell gewohnte Denk- und Verhaltensmuster in der Organisation wieder die Steuerung übernehmen.
  • Für die erfolgreiche Arbeit mit agilen Methoden braucht es neben entsprechenden Strukturen und Handlungsspielräumen eine passende individuelle Denk- und Handlungslogik – das so häufig propagierte “agile Mindset”. Aber was versteht man darunter? Was braucht es, damit ein Mindset wachsen kann?
  • Unsere 6 kicks bieten Dir einen Reflexions- und Erfahrungsraum, eigene Denk- und Handlungsmuster zu ergründen und Inspirationen für die Weiterentwicklung Deines agilen Mindsets.

Dein Nutzen

  • Du erhältst praxistaugliche, schnell umsetzbare Impulse, die Dir helfen, die entscheidenden inneren Voraussetzungen für agiles Arbeiten zu schaffen.
  • Du erhältst konkret Ansatzpunkte, um Deine Arbeit im Team zu verbessern.
  • Du erfährst, wie Du durch achtsames Verhalten und Kommunikation auf Augenhöhe ein Umfeld schaffst, in dem agile Werte und Prinzipien gelebt werden können.

Zielgruppe

Projektmanager, Fachexperten, Führungskräfte, die:

  • erkennen möchten, welche tiefgreifenden inneren Entwicklungsprozesse notwendig sind, um "New Work" und "Agiles Arbeiten" erfolgreich in ihrem Unternehmen umzusetzen.
  • Grenzen der herkömmlichen Denk- und Handlungsmuster erkennen und bereit sind, diese zu überwinden.
  • bestrebt sind, agile Werte und Prinzipien nicht nur zu verstehen, sondern sie als Teil ihrer eigenen Haltung und Arbeitsweise zu verinnerlichen.

kick 1 - New Work needs Inner Work

Agile Werte & Prinzipien: ​

  • Erfahre, was ein agiles Mindset ausmacht und warum es für den Erfolg in der agilen Arbeitswelt unverzichtbar ist. ​
  • Wir unterstützen dabei, Deine eigenen Werte zu reflektieren und eine klare Standortbestimmung vorzunehmen.

kick 2 - Zuhören und Freies Denken

Thinking Environment:  ​

  • Entdecke, wie Du den Raum für effektive Denkprozesse schaffst und die Kunst des aktiven Zuhörens förderst, um wirkliche Denkräume zu erleben.

kick 3 - Achtsame Beziehungen

Gewaltfreie Kommunikation und Transaktionsanalyse:    ​

  • Verstehe die Schlüssel für eine Kommunikation auf Augenhöhe​.
  • Lerne den Wert von Emotionen als eine wertvolle Ressource für das Manage-ment und die Führung Deines Teams.

kick 4 - Fokus und Aufmerksamkeit

Mindfulness:  ​

  • Entwickle Techniken, um Fokus inmitten von Komplexität zu behalten und zwischen Reiz und Reaktion bewusst innezuhalten.

kick 5 - Mut für Experimente

Trainingslehre im Sport: ​

  • Lass Dich inspirieren, Mut für neue Herausforderungen aufzubringen und aus positiven Erfahrungen zu lernen.

kick 6 - Selbstreflexion und Rituale

Rituale für kontinuierliche Reflexion:​

  • Entdecke, welche Rituale und Methoden zu einer nachhaltigen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung beitragen können.

Was sind eigentlich kicks?

  • Ein kick ist eine kleine Session, die aus einem Impuls, einem Austausch unter den Teilnehmenden und/oder einer gemeinsamen Übung besteht.
  • kicks sind immer zeitlich begrenzt und schmiegen sich bestmöglich in Deinen Arbeitsalltag ein.
  • Typischerweise haben kicks eine Dauer von < 4 Stunden.

Informationen zum Seminar

  • Dauer: Sechs interaktive Sessions à 90 Minuten
  • An unseren offenen Online Schulungen können maximal 10 Personen teilnehmen.
  • Wir garantieren die Durchführung unserer Schulungen auch bei kleiner Teilnehmerzahl.
  • Bis 4 Wochen vor Kursbeginn gewähren wir Dir einen Frühbucherrabatt.
  • Du erhältst ausführliche Schulungsunterlagen und praktische Übungen, um das Gelernte in die Praxis umzusetzen.
  • Am Ende des Kurses erhalten die Teilnehmenden eine kick academy Zertifizierung.
  • Für Gruppenanmeldungen ab 6 Personen und bei Interesse an Inhouse-Schulungen oder einer persönlichen Beratung nutze bitte das Kontaktformular.
  • Unsere Stornofristen kannst Du in unseren AGB nachlesen.

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